双柏县 ：“四个聚焦”助残惠民暖人心

双柏县聚焦残疾人就业帮扶、技能提升、社保惠民、权益维护四大重点，精准施策、靶向发力，全方位夯实残疾人民生保障根基，推动全县残疾人事业高质量发展。

县人力资源和社会保障局持续优化公共就业服务体系，依托公共就业服务平台、零工市场等载体，常态化归集发布企业用工岗位信息，为残疾人提供免费职业指导、岗位推介、创业帮扶等一站式个性化服务。通过线上线下双向发力，常态化开展残疾人专场招聘、劳动力转移就业对接活动，搭建政企供需对接桥梁。今年以来，累计推送优质就业岗位信息34期，覆盖企业81家、岗位1.61万个，组织开展残疾人专项招聘活动6场次。同时，多渠道拓宽就业安置路径，严格落实残疾人按比例就业、公益性岗位托底安置政策，积极扶持残疾人自主创业、灵活就业。实现残疾人县外转移就业158人，城镇公益性岗位安置就业20人、乡村公益性岗位安置就业118人，就业帮扶车间吸纳就业4人。

坚持精准培训、按需施教原则，结合残疾人自身条件、就业意愿及市场用工需求，因地制宜开设民族刺绣、网络创业、畜禽养殖等实用性、轻量化技能培训课程，精准匹配残疾人就业创业需求，帮助参训残疾人掌握专业技能、提升就业竞争力。今年以来，累计开展残疾人免费职业技能培训45人次，有效补齐残疾人就业技能短板，为残疾人稳定就业、自主创业筑牢技能根基。

严格落实残疾人社保普惠政策，精准执行残疾人城乡居民养老保险费代缴、重度残疾人养老补助发放政策，切实减轻残疾人参保负担，保障残疾人基本生活。1月至8月，累计为2045名残疾人代缴城乡居民基本养老保险费29.58万元，实现符合条件残疾人应缴尽缴、应保尽保。严格对照城乡居民基础养老金标准，为55周岁及以上未领取养老待遇的重度残疾人足额发放养老补助金，1月至8月累计发放1619人次、发放金额28.17万元，切实以政策红利守护残疾人基本民生。

健全部门协同联动工作机制，持续强化残疾人平等就业权益保障，聚焦劳动关系纠纷、工资支付、工伤赔偿等重点领域，畅通维权服务渠道，坚持快立快办、应援尽援，高效化解涉残劳动争议。常态化开展涉残用工专项执法检查，严厉打击各类侵害残疾人劳动合法权益的违法行为，规范企业用工行为，全力保障残疾人平等就业、劳动获酬、社会保障等合法权益，营造尊重关爱残疾人、保障残疾人就业权益的良好社会氛围。（通讯员 尹国琴 李琴兰）