双柏县卫生健康事业从“保基本”向“提品质”跨越

双柏县锚定“健康双柏”建设目标，聚焦医药卫生体制改革、医疗服务能力提升、公共卫生体系完善、中（彝）医药传承发展、人才队伍建设五大核心领域，精准施策、靶向发力，推动县域卫生健康事业从“保基本”向“提品质”跨越，医疗服务能力、公共卫生保障水平显著提升，群众就医获得感、幸福感持续增强。

以紧密型县域医共体建设为抓手，深化县、乡公立医疗机构人、财、物、技深度统筹管理，推动全县8个乡镇卫生院、83个村卫生室数据接入楚雄州全民健康信息平台，建成县、乡、村三级“诊疗信息互通、检查结果互认、业务协同联动”的信息化体系。聚焦公立医院改革与高质量发展示范项目，落实“一方案三清单”，通过“周调度、月监测”机制，破解人员激励、医保衔接等堵点；以“一把手”工程构建“全县一盘棋”改革格局，公改项目按州级要求稳步推进。

夯实基础设施建设，县域医疗医学中心投入使用，县人民医院与县中医医院整合资源，推动中西医融合发展，群众就医环境持续改善。强化专科建设，深化与北京中医药大学、昆明市第一人民医院等院校合作，建成专科联盟17个、省州专家工作站45个、实践教学基地4个，县人民医院高血压达标中心通过国家级再认证，基层心衰中心、房颤中心通过认证，临床营养科通过省级验收，新开设神经系统疾病科、老年医学科等科室，心血管内科提档升级。突破关键技术瓶颈，县人民医院通过二甲复评审及临床服务“五大中心”省级验收，成功开展腹腔镜下肿瘤根治术、心脏介入等53项新技术，填补肿瘤靶向治疗、心血管核心技术空白。实现胸痛救治站点全覆盖，建成3个肿瘤防治站点，山区“15分钟急救圈”全面贯通，同步调整门诊时间，开设夜间门诊，让群众就医更便捷高效。

强化疾病防控闭环管理，全县无甲类传染病报告，乙类、丙类及其他类传染病发病率分别控制在每10万人230.69人、337.42人、164.78人。部署国家传染病智能监测预警系统，突发公共卫生事件应急响应能力显著提升。优化基本公共卫生服务供给，65岁及以上老年人健康管理率达68.46%，高血压、糖尿病患者规范管理率分别达88.35%、80.16%，严重精神障碍患者规范管理率达99.85%，重点人群健康守护更精准。筑牢妇幼健康防线，孕产妇死亡率为0，婴儿及5岁以下儿童死亡率均控制在2.95‰以内，婚前医学检查率达98.86%，孕前优生健康检查目标人群覆盖率100%，全生命周期健康保障持续优化。

深化中（彝）医药人才培育，23人取得彝医（专长）医师资格，认定彝医医师35人，建成名医、彝医工作室5个，特色诊疗技艺传承发展。推动中（彝）医药产业融合发展，依托双柏“云药之乡”优势，深挖《齐苏书》彝药文化内涵，研制出18个配方药膳，打造彝药药食同源经典菜肴20种，研制痛风贴、通络液等6款院内制剂及10款养生茶饮，创新开发中药香囊等彝绣文创产品，实现“医养+文创”双向赋能。弘扬中（彝）医药文化，充分发挥中（彝）医药健康文化体验馆阵地作用，累计开展惠民活动230余场次，接待参观学习6500余人次，中（彝）医药影响力持续扩大，成为“健康双柏”建设的特色名片。

出台《双柏县贯彻落实省、州银龄医师行动计划（试行）十条措施》，构建“引才+育才+留才”全链条机制。加大紧缺人才引进力度，县人民医院引进医学博士1人，开设了神经系统疾病科；引进心脏介入专家1名，成功开展介入手术560余台，实现心血管核心技术“零”的突破；累计引进云南省第一人民医院、昆医附一院等“银龄医师”26名，覆盖多学科领域。扩充人才储备，通过公开招聘专业技术人员69名、紧缺人才19名充实队伍；强化本土人才培养，选派122名县、乡医务骨干到省、州医疗卫生机构进修学习，医务人员业务能力全面提升，为县域卫生健康事业发展注入强劲动能。（通讯员 王耀文）